起源：广西金昌产生5.2级地震作者： 曹智杰：

东方甄。4＂出走锋芒直指新任治理层 俞敏洪力挺新CEO

红星本钱局4月26日新闻，东方甄选短短两天功夫，4名主题主播先后颁发去职，锋芒指向东方甄选现任治理层治理风格的扭转，有主播称“很难认同，选择脱离。”

对于主播集体去职事务，俞敏洪在4月25日的直播中作出回应，坦言治理层调整后，公司治理方式出现误差。

按功夫线揣摩，4位主播与俞敏洪所说的治理层调整，与2025年底孙进出任东方甄。01797.HK）CEO后的扭转不无关系。俞敏洪曾公开力挺这位新任CEO，称他是个解决问题的高手，推动东方甄选效能提升。

经历了头部主播董宇辉和顿顿的脱离，东方甄选想要构建一个不依赖幼我光环、去头部主播化的不变业务模式，想要从“网红直播”向“线上山姆”转型。

主播去职潮背后，是东方甄选“去头部主播化”的战术导向下难以预防的摩擦。

东方甄选4名主题主播先后颁发去职 图据视觉中国

“F4”直播组合全员离场

锋芒直指新任治理层

这场主播去职潮始于4月24日。当晚10时，东方甄选人力资源部发文称，主播明明和天权即将握别东方甄选。并提到俞敏洪和他们进行了沟通和挽留，最终尊沉他们的选择。

去职潮持续扩大。4月25日，中灿和林林也在幼我社交平台相继颁布握别内容，确认脱离东方甄选。

红星本钱局把稳到，明明和天权均是伴随东方甄选转型成功的“老将”。明明原是新东方物理教员，天权曾在新东方担任过6年GRE培训师，两人均在董宇辉走红之后，于2022年8月起头直播。

粉丝曾将董宇辉、顿顿、明明和天权并称为东方甄选“F4”直播组合，如今4人已悉数离场。

东方甄选“F4”已悉数离场

对于脱离原因，4位主播一致将锋芒指向了东方甄选现任治理层。明明称，“新辅导入驻后，公司整体直播模式与运营风格彻底扭转，这种文化上的转变，我很难认同。日常工作中，我能清澈感触到新任治理层对我的‘不敦睦’。”

天权也在握别信中提到了对新治理层的不适应，他暗示：“从前的四个月里，公司的执行治理层变了，有些理想变了，直播间的风格变了，办公的氛围也变了。”此表，林林和中灿也有类似的说法。

对于主播集体去职事务，俞敏洪在4月25日的直播中作出回应，坦言治理层调整后，公司治理方式出现误差。

20大哥将执掌东方甄选

俞敏洪曾赞其“是解决问题的高手”

按功夫线揣度，4位主播与俞敏洪所说的“新治理层”，或是指2025年12月接任东方甄选CEO的孙进。

孙进执掌之前，东方甄选正处于董宇辉、孙东旭两位主题人物相继脱离，公司业绩承压的动荡时刻，急需一位能稳住根基盘，执行新战术的掌舵人。

公开信息显示，在出任东方甄选CEO之前，孙进曾是新东方教育科技集团副总裁、昭通学堂校长。他自2006年参与新东方，至今已有20年，从一线老师走向治理岗位，属于新东方系统内造就成长起来的“老将”。

图为俞敏洪

在1月28日的东方甄选财报电话会上，俞敏洪诠氏缢选择孙进的原因，他暗示不仅看沉孙进推动业务增长的潜力，更源于对其文化与价值观的高度认同。

红星本钱局把稳到，俞敏洪曾公开力挺这位新CEO。在上述财报电话会上，俞敏洪暗示，一向感触孙进是个解决问题的高手；固峒，孙进上任仅约一个月，就已迅速融入团队，且目前团队工作周到高涨。

在俞敏洪口中，孙进治理风格的关键词还佑装效能”。同样是上述财报电话会，俞敏洪举例称，“好比以前我给东方甄选提一个定见或者建议，要一两个星期才有正式的反馈。但是此刻根基上就是当天就有反馈、次日就起头执行，这个效能的提升不止一倍两倍。”

4位主播去职后，俞敏洪也在直播里反思，治理层调整后“过度侧沉造度管控、忽视团队人文关切，导致团队氛围出现问题”。

红星本钱局把稳到，孙进刚上任时，东方甄选就有了人员改观。据科创板日报报路，俞敏洪在1月28日的电话会上提到，孙进上任后，因治理调整及幼我原因，有两三位治理人员选择去职，但整体治理团队与员工对孙进的治理风格认可度较高，公司运营安稳过渡。

4位主播的脱离，是否与孙进的治理风格有关
？4月26日，红星本钱局就此向东方甄选求证，截至发稿暂未获得回复。

“去头部主播化”转型

新CEO将眼光瞄向新东方的家长们

主播去职潮背后，是东方甄选“去头部主播化”的战术导向下难以预防的摩擦。

经历了头部主播董宇辉和顿顿的脱离，东方甄选在构建一个不依赖幼我光环、去头部主播化的不变业务模式。俞敏洪在今岁首的财报电话会上提及，不休拓展直播矩阵，打算招聘主播团队至60人。有市场声音以为，此举是为了稀释流量，把直播风格转向更尺度化、产品化的解说，降低对单个主播的依赖。

除此之表，红星本钱局把稳到，近年来，东方甄选从“网红直播”向“线上山姆”转型，大力发展自营产品和会员系统。

其中，自营产品已颇具规模。2026财年中期汇报显示，东方甄选自营产品营收达20亿元，同比增长18.1%。截至2025年11月30日，东方甄选累计推出自营产品801款，较上年同期的600款大幅增长，自营产品GMV占总GMV的比例达52.8%。

但付费会员出现降落。东方甄选2026财年上半年App付费会员仅?24.01万人?，较2025年中期的26.43万人?降落?。

孙进上任后，将眼光瞄向了东方甄选在线下场景的空缺。在1月28日的财报电话会上，孙进称，很多新东方处所学堂已在校园显著地位铺设东方甄选的自动售货机，推广东方甄选自营产品。打算未来新东方处所学堂在招生时，可将东方甄选自营品作为招生时的赠礼；员工福利也可发放东方甄选的礼物卡。

此表，首家东方甄选线下超市将于4月在北京开业，俞敏洪曾暗示，打算未来每个城市布局两到三家。而依附就是全国的新东方学堂，俞敏洪提及，“全国的新东方同时有几十上百家超市就出现了。”

孙进也有了将东方甄选会员系统和新东方的家长链接起来的设法。据北京商报报路，孙进以为，对新东方而言，这是对学员服务的延长，能加强客户黏性；对东方甄选来说，这批家长已是高度信赖新东方品牌的群体，未来极有可能转化为东方甄选的优质会员。

红星新闻记者 强亚铣

编纂 肖子琦 审核 官莉